HR-Prozesse klimafreundlich gestalten und dabei neue Mitarbeiter:innen gewinnen: Das ist das Konzept hinter Green Recruiting, das sich immer größerer Beliebtheit erfreut. Aber wie genau setzt man nachhaltiges Recruiting um? Und wie viel bringt es wirklich? Wir klären auf.
Clubhouse – HR Trend 2021? Was können Personaler von der Social-Audio-App erwarten? Potenzial und Hürden von Clubhouse Recruiting.
Empowerment – was der Begriff aussagt, was ihn mit New Work verbindet & wie Unternehmen zu einem selbstbestimmten Miteinander geleitet werden.
Die Zusammenarbeit von Boomer bis Gen Z kann zu einem echten Generationenkonflikt am Arbeitsplatz führen – das können Unternehmen tun!
Recruiting & HR bleibt digital, kommunikativ und sicherlich nicht eines – personallos! Corona HR-Trends 2021 unter dem Wandel der Arbeitswelt.
Myriam Recha erzählt über 20 Jahre als weibliche Führungskraft in der Tech-Branche. So können sich Frauen an der Führungsspitze behaupten.
Für alle, die zu echten Experten auf dem Gebiet der Personalsuche werden wollen – effektive Tipps für Recruiter, die sich wirklich lohnen.
Die Frauenquote gibt Aussicht auf mehr Gleichberechtigung und neue Chancen für weibliche Karrieren. Erfüllt die Quote aber wirklich ihren Zweck?
Ungleicher Lohn für gleichwertige Tätigkeit – Gender Pay Gap. Woher die Lohnlücke zwischen Männern und Frauen kommt.
Wir haben uns entschieden! Wir verraten Euch alles über die Aktion Searchtalent is femal und unsere Umfrage: Frauen in der Arbeitswelt.
Außergewöhnliche Situationen erfordern Verantwortung und aktive Maßnahmen. Wir sind für Dich da!
